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Me pregunto lo mismo, a ver si alguien tiene alguna otra idea, en el caso que las divisiones de personal corresponden a la unidad organizativa si se puede hacer mediante roles, pero en el caso que la unidad organizativa no corresponde a este parametro no es factible.
Los perfiles estructurales son complicados y administrarlos al parecer es casi imposible con el número de usuarios que mencionan.
por favor alguna otra idea ??
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